Les objectifs de cette évaluation sont :
1. Evaluer les capacités existantes en termes de ressources humaines (en
quantité et en qualité et par rapport aux fonctions et les structures du
ministère), et des ressources matérielles, financières et organisationnelles;
2. Déterminer l'expertise et les ressources nécessaires au niveau du ministère
de l'action sociale et de la famille pour la formulation, la mise en 'uvre et
le suivi et évaluation de politiques en faveur des femmes et des enfants, comme
politiques intégrées du développement;
3. Identifier les besoins de renforcement des capacités à court terme et à long
terme ;
4. Proposer un programme de renforcement des capacités du ministère, y compris
un plan de formation des cadres des quatre directions ;
5. Déterminer les appuis extérieurs au ministère et formuler des suggestions
pour la poursuite de cet appui.
Year Published | |
Type | |
Joint | No |
Partner/s | N/A |
Consultant name | |
Agency Focal Point | Lovemore Mhuriyengwe |
Focal Point Email | lmhuriyengwe@unicef.org |
Managed by Independent Evaluation Office | No |
Geographic Scope | Country |
Country/ies |